为全面做好2020年村级换届选举工作，插岗乡高度重视，提前谋划，精心部署，严格按照“四个深入细致”模式，强化问题导向，坚持相互配合，为确保村“两委”换届工作顺利开展夯实基础。

政策学习深入细致

通过乡村干部会议、党委理论学习中心组会议、党员干部大会等方式，集中认真学习《全省村（社区）“两委”换届选举有关政策（讨论稿）》等相关换届选举政策文件知识，进一步确保全体干部吃透换届选举相关政策要求，学深换届工作具体业务，打好换届工作功底，做到参与换届选举工作人员政策清、程序明。

宣传引导深入细致

充分利用悬挂横幅、张贴标语、“大喇叭”广播、微信、QQ等媒介，组织党员群众广泛宣传村“两委”换届政策规定，重点详细讲解换届提名的年龄、学历、职数等要求，让党员群众深入了解新的换届政策，不断化解心里的顾虑和纠结。同时，引导党员干部带头遵纪守法，正确对待选举，不参与贿选、不干涉、阻扰换届选举工作，为换届选举创造风清气正的良好环境。

财务审计深入细致

针对以往村“两委”换届期间村务财产敏感性问题，插岗乡把做好村级财务和村干部离任经济责任审计工作放到重要位置，严格按照工作程序，配合县审计工作人员，通过采取“听取汇报、查看台账、核算账务”等方式，对全乡8个行政村进行了严格审计，并全面详实的公布公示了审计结果和财务收支账目情况，进一步确保村级财务管理规范化。

入户摸排深入细致

通过与村“两委”成员、党员群众开展谈心谈话，召开座谈会、入户走访等方式，紧紧围绕现任村“两委”班子战斗力、凝聚力等问题进行排查摸底，准确把握和分析村“两委”班子的目前状况，深入了解掌握他们的思想意愿、能力水平和党员群众的评价。同时，对排查换届选举工作中可能出现的苗头性、倾向性问题，做到早发现、早介入、早调查、早处理，把不稳定因素消除在萌芽状态。对已摸排出重点村、难点村，逐村进行选情分析，制定了“一村一策”方案，明确了工作举措，确保影响换届选举工作的问题在换届前全部解决，进一步为村级换届选举工作奠定坚实的基础。